An den «Universum Awards» in Berlin wurden die attraktivsten Arbeitgeber ausgezeichnet
Die diesjährigen «Universum Awards» standen ganz im Zeichen der Gegensätze. Zumindest was die Location betrifft. Die Workshops rund um das Thema Employer Branding am Nachmittag fanden im modernen Arsenal Kino am Potsdamer Platz statt. Für die Preisverleihung wechselten die Teilnehmer in den alt ehrwürdigen Kaisersaal mit hohen Decken und schweren Kronleuchtern, die von der sorgfältig restaurierten Decke hingen. Das Zentrum von Berlin – der Potsdamer Platz – war Treffpunkt der diesjährigen Universum Awards. Im Arsenal Kino an der Potsdamer Strasse fanden sich am Nachmittag die Teilnehmer ein und waren gespannt auf die bevorstehenden Workshops mit nationalen und internationalen Referenten. Sie alle referierten über Employer Branding und thematisierten Möglichkeiten, Trends, Entwicklungen oder Zukunftsperspektiven. Die Referate wurden in den Kinosälen abgehalten, ein eher ungewöhnlicher Ort für Workshops, der aber für viel Lob unter den Teilnehmern sorgte. Nach dem informativen Nachmittag wechselte die Gruppe in den Kaisersaal. Beim Aperitif wurde angeregt diskutiert und erste Mutmassungen gestellt, welche Unternehmen es dieses Jahr im «Universum Top 100»-Ranking auf den ersten Platz geschafft haben. Student of the Year Als erstes wurden jedoch jene Unternehmen ausgezeichnet, die die besten Praktika anbieten. Daimler in der Kategorie «Bestes Aluminiumprogramm 2010», Ferrostaal in der Kategorie «Bestes Praktikumsprogramm 2010, grosse Unternehmen» und die GSM in der Kategorie «Kleinere und mittlere Unternehmen» waren die Gewinner. Anschließend wurden die «Students of the Year» geehrt, also jene Studenten, die mit herausragenden Leistungen beeindruckten. Mit ihrem Essay zum Thema «Ist unternehmerischer Erfolg und moralisches Handeln vereinbar?» überzeugte Susanne Wechsler die Jury. Die Master-Studentin gewann den «Student Social Responsibility Awards», dessen attraktiver Preis von Ernst&Young gesponsert wurde. Die Gewinnerin erhält folglich ein Auslandspraktikum bei E&Y. Tobias Stangl von der TU München hingegen gewann einen Zeppelin-Flug kombiniert mit einem VIP-Besuch bei ZF in Friedrichshafen. Er wurde vom Automobilzulieferkonzern ZF als «Automotive Student of the Year» ausgezeichnet. In der Sparte «Aviation Student of the Year» gewann Bianca Gursky ein Praktikum bei der EADS in Singapur. Die EADS schrieb diesen Preis in Partnerschaft mit Universum aus. Geheimnis gelüftet Nach der Präsentation der Student Survey 2010, wurden die Highest Climber in den vier Sparten Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, IT und Business ausgezeichnet. RWE machte gegenüber dem letzten Jahr beachtliche 26 Plätze gut, Henkel deren 17, Microsoft verbesserte sich im Ranking um 20 Plätze und Volkswagen stieg rund 15 Plätze auf. Als «Newcomer» wurde Solarworld ausgezeichnet, das gleich den Einstieg auf Platz 13 in der Sparte Ingenieurwissenschaften, beziehungsweise auf Platz 10 in den Naturwissenschaften schaffte. Mit dem «Image»-Preis wurden jene Unternehmen gewürdigt, die zum einen ein hohes Level an sozialer Verantwortung übernahmen (GTZ), besonders professionelle Trainings und Weiterentwicklung anbieten (BCG), ein inspirierendes Topmanagement vorweisen können (Kienbaum) oder sich durch eine besonders freundliche Arbeitsumgebung auszeichnen (Bertrandt). Nach dem Hauptgang wurde dann endlich das Geheimnis gelüftet – und die vier Branchensieger als «attraktivste Arbeitgeber» ausgezeichnet. In der Sparte Naturwissenschaften schaffte es erneut die Max-Planck-Gesellschaft auf den ersten Platz, im Bereich IT sicherte sich Google den ersten Platz. Gleich in zwei Sparten wurde Audi als «attraktivster Arbeitgeber» geehrt, einmal in der Sparte Business und zum anderen im Bereich Ingenieurwissenschaften. Dazu meint Axel Keulertz, Research Director Schweiz, Deutschland und Österreich bei Universum Communications: «Neben der Tatsache, dass im Autoland Deutschland die Automobilhersteller ohnehin auf ihre Branchenzugehörigkeit bauen können, lassen sich bei Audi zudem mehrere Faktoren erkennen, die das Unternehmen zu dem attraktivsten Arbeitgeber 2010 bei Business- und Ingenieurstudenten machen». In Zeiten der Krise würden die akademischen Nachwuchskräfte verstärkt auf die Jobsicherheit schauen. «Hier kann Audi mit konstanten Mitarbeiterzahlen und weiteren geplanten Einstellungen punkten», erklärt Keulertz. Daneben sei das Unternehmen seit vielen Jahren strategisch im Bereich Hochschulmarketing unterwegs und habe verstanden, was die Zielgruppe erwartet und über welche Kanäle sie angesprochen werden kann: «So findet sich ganz aktuell auch in Facebook eine Audi Fanseite», so der Research Director. Abgeschlossen wurde die Preisverleihung mit der Kategorie «Branchensieger». Rund elf Unternehmen wurden in elf unterschiedlichen Branchen wie beispielsweise Consulting, Handel oder Energiewirtschaft als bestes Unternehmen ausgezeichnet. Anschließend begaben sich die meisten Teilnehmer an die Bar des Kaisersaals, wo der Abend einen harmonischen Ausklang fand. Dort, wo sich vielleicht bereits der Deutsche Kaiser Willhelm II den einen oder anderen Drink genehmigte. www.universumawards.com
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